De nieuwste generatie komt er aan en de oudste is nog actief. Veel bedrijven hebben medewerkers uit alle leeftijdsgroepen: 4 generaties werken voor hetzelfde bedrijf of afdeling. Dit betekent enorme verschillen op allerlei gebieden. Iedere… Lees verder over Generaties verbinden (workshop 2,5 uur)

Een kookworkshop wordt door veel bedrijven ingezet als afdelings/ bedrijfsuitje. Wij voegen er nog wat ingrediënten aan toe: hoe zorgt het team ervoor dat er samen een maaltijd gemaakt wordt? En welke inzichten levert het… Lees verder over Kookworkshop : ingrediënten voor samenwerken (Workshop lunch of avond)

Soms lukt het simpelweg niet om op een constructieve manier met elkaar om te gaan, is er een conflict of een negatieve werksfeer. Men is zich vaak ook niet bewust van de oorzaak van de… Lees verder over Hoe haalt u de negativiteit uit uw team? (workshop 2,5 uur)

Het Nieuwe Werken staat enorm in de belangstelling. Er verandert fundamenteel veel voor leidinggevenden, projectmanagers, medewerkers en de organisatie. Deze training richt zich op leidinggevenden, teamchefs en medewerkers die aan de slag (willen) gaan met… Lees verder over Het Nieuwe Werken: de impact voor mij, mijn team, mijn organisatie (Training 2,5 dag)

Elk mens, elke organisatie en elke afdeling heeft z’n eigen identiteit. Wat een organisatie wil zijn, is niet altijd wat medewerkers uitdragen. Wat maakt dat teams zich wel of niet met de kernwaarden kunnen verbinden?… Lees verder over Omgaan met indentiteitsverschillen (workshop 2,5 uur)

Een team is meer dan een optelsom van de individuele leden. Een team is een selectie van mensen die samen een opdracht hebben. Toch leidt dat niet altijd tot de gewenste resultaten. Wat zijn de… Lees verder over Kiezen voor samenwerken (workshop 2,5 uur)